Après Paris en France, l’événement « Destination Canada Forum Mobilité » a posé ses valises à Douala au Cameroun. À travers des conférences et autres ateliers, les participants sélectionnés ont eu l’opportunité de s’informer sur l’immigration au Canada, les chances d’employabilité et les erreurs à éviter.
Du 18 au 20 février 2025, la ville de Douala, capitale économique du Cameroun, a accueilli les journées d’information et de recrutement « Destination Canada Forum Mobilité ». Plus de 2500 candidats y ont participé, à la recherche d’offres d’emploi et d’informations pour faciliter leur immigration au Canada. À cette occasion, plus de 700 offres d’emploi en provenance des différentes provinces et territoires canadiens, à l’exception du Québec, ont été présentées aux participants. Ces derniers ayant été sélectionnés en fonction de leurs profils et compétences.
« Après les présentations des représentants des provinces et territoires, les participants ont la chance de rencontrer chaque kiosque pour discuter et ensuite voir les offres disponibles qui matchent avec leur profil et ils sont encouragés à postuler en ligne avec un modèle de CV canadien, le cas contraire participer au clinique de CV avant de postuler», a expliqué Mohamed Doumbia, coordonnateur en immigration Projet Passeport pour l’employabilité et l’entrepreneuriat des immigrants francophones du Réseau de développement économique et d’employabilité (RDÉE Canada). Ce dernier était l’un du personnel du RDÉE Canada présent à Paris et Douala.
Parmi les participants, un mécatronicien spécialisé en poids lourds et légers a partagé son expérience. « Tout s’est bien déroulé. Nous avons commencé par une conférence qui nous a permis de mieux orienter nos choix, puis nous avons visité les stands tenus par des représentants de chaque province, qui nous ont présenté les différentes opportunités d’emploi. J’ai trouvé quelques offres correspondant à mon profil, notamment en Ontario et en Saskatchewan. J’espère que mon CV, retravaillé lors de cet événement, retiendra leur attention. Cependant, mon niveau d’anglais reste un défi. On m’a conseillé de me concentrer sur cet aspect pour faciliter mon intégration si je suis retenu », a-t-il témoigné.
Roberto Kenmoe, ingénieur électricien, a également trouvé le forum enrichissant. « J’ai découvert que dans mon domaine, il est nécessaire d’avoir des certifications professionnelles spécifiques au Canada, car il faut être membre d’un ordre d’ingénieurs pour exercer en tant qu’ingénieur au Canada. Ainsi, je vais adapter mon CV pour viser des postes tels qu’électricien industriel », a-t-il expliqué.
Quant à Nesly Chana, comptable, elle a trouvé l’expérience globalement positive, bien qu’elle déplore que les métiers techniques aient davantage de demandes d’emploi. « Pour ceux qui sont dans des domaines plus techniques, il y a une forte demande, et ils ont plus de chances de trouver un emploi que nous », a-t-elle regretté.
Une première au Cameroun
C’est la première fois que « Destination Canada Forum Mobilité » dépose ses valises au Cameroun. Cette initiative, portée par le gouvernement du Canada, a vu le jour il y a une vingtaine d’années à Paris. « Nous avons choisi Douala car le Cameroun est un bassin de francophones bilingues. Il a été recommandé à nos partenaires de l’ambassade d’explorer ce terrain pour évaluer le potentiel de main-d’œuvre bilingue, promouvoir les programmes d’immigration et identifier des opportunités pour les Camerounais souhaitant immigrer au Canada », a expliqué Mohamed Doumbia.
Outre les offres d’emploi, les participants ont bénéficié de conseils précieux pour leurs projets d’immigration, notamment sur la préparation aux tests de langue, la rédaction d’un CV efficace, les conseils pratiques sur les marchés de l’emploi, les différents programmes pour immigrer tels que l’Entrée express, programme de province, mobilité francophone, dont l’obtention d’un permis de travail temporaire et les pièges à éviter. Les représentants des différentes provinces et territoires (RDÉE Canada) avec l’équipe des différentes ambassades canadiennes et des collaborateurs locaux « ont été à la hauteur » pour une première édition. Ils espèrent que la prochaine édition, prévue pour 2026, pourra se développer davantage, avec de nouveaux partenariats locaux et de nombreuses opportunités d’emploi dans tous les secteurs.
